Khi đầu tư:
Các quỹ do TF88 link quản lý sẽ khuyến khích, trong phạm vi được pháp luật cho phép và phù hợp với nghĩa vụ ủy thác của các Đối tác chung của quỹ hiện hành, những người quản lý Công ty danh mục đầu tư của họ cải thiện hiệu quả hoạt động lâu dài bằng cách:
- Tìm cách tăng trưởng và cải thiện khoản đầu tư nhằm tạo ra giá trị lâu dài và mang lại lợi ích cho nhiều bên liên quan, bao gồm cả nhân viên.
- Tìm cách xác nhận Công ty Danh mục đầu tư không sử dụng hoặc hợp tác với các công ty sử dụng lao động trẻ em cưỡng bức hoặc bất hợp pháp.
- Tìm cách đưa nhân viên vào danh mục đầu tư của Công ty đạt được lợi ích thông qua các lợi ích như các chương trình cổ phần trên diện rộng.
- Tìm cách thúc đẩy và nâng cao tính minh bạch cũng như lưu giữ hồ sơ về điều kiện xung quanh nơi làm việc.
- Tìm cách cải thiện phúc lợi và sự phát triển của nhân viên tuân thủ luật pháp hiện hành. Điều này bao gồm hỗ trợ, nếu có:
- Cung cấp nơi làm việc an toàn và lành mạnh
- Cung cấp nơi làm việc không có hành vi phân biệt đối xử
- Mức lương và phúc lợi cạnh tranh
- Cung cấp cơ hội đào tạo kỹ năng và lộ trình thăng tiến nội bộ
- Tôn trọng quyền quyết định có tham gia công đoàn và tham gia tổ chức của nhân viên
- Cung cấp quy trình thương lượng tập thể mà không bị đe dọa hoặc trừng phạt
Mặc dù tất cả các Nguyên tắc sẽ không áp dụng trong mọi trường hợp nhưng chúng tôi tin rằng danh sách này chứa các yếu tố có ý nghĩa nhất để xây dựng và duy trì môi trường làm việc tốt nhất, nhất quán với cam kết của chúng tôi với các nhà đầu tư.
